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盘点:教会AI,饿死老师?

导读: 一转眼,20年过去了,“AI+教育”炒的火热。人工智能似乎就要取代教师。从2015年开始,越来越多的教育公司开始布局AI,用人工智能争夺市场份额的战争一触即发。

K12在线教育依旧火热

2017年在K12教育(从幼儿园到高中阶段)、早幼教、素质教育、语培留学、职业教育、AI、知识社区和新媒体等其他领域均涌现出单轮上亿元的大单。

综合融资情况可以看出,K12领域融资额最高。今年6月,VIPKID完成5 亿美元的 D+ 轮融资,据了解,本轮融资完成后,VIPKID 的估值超过200 亿元人民币。

盘点 | 教会AI,饿死老师?

K12由于覆盖时间长、用户规模大(超1.8亿)且是刚性需求,因此是最有爆发力的细分赛道之一。

2017年全年,K12在线教育行业投融资热区集中在线培训领域,其中在线少儿英语培训领域投融资笔数占35.9%,在线学科辅导占28.2%,合计64.1%。

市场需求大、刚需属性强、政策限制少、盈利模式简单清晰,成为在线培训受追捧的原因。

尤其是在线少儿英语培训领域,相比于在线学科辅导来说,政策限制更少、用户需求更标准化、师资配备(外教)与线下差异更大,导致融资热度迅速升温。

拍照搜题、表情识别和个性化推荐等是最常见的落地模式

在实际产品中,拍照搜题、表情识别和个性化推荐等是最常见的落地模式。

例如,乂学教育发布的“松鼠AI”通过人工智能系统给孩子量身定做教学方案。

盘点 | 教会AI,饿死老师?

海风推出的“好望角” 通过面部识别、眼球识别、表情分析等把孩子听课状态实时反馈给老师。

盘点 | 教会AI,饿死老师?

因材施教作为一种教育思想,注重在人的差异基础上通过不同的教育方法,促进每个人的发展,是孔子留给后世的弥足珍贵的教育思想财富。

这种思想在科技发达的今天同样适用。

目前,贴上“因材施教”等标签的教育公司很多,操作思路也大同小异:借助AI等技术,拆解不同学科的知识点,在较短时间内检测出学生对知识点的掌握程度;在对学生情况充分了解后,进行个性化推荐。

不得不说,这种模式对应试教育中提高学习效率很有帮助。在当下教育资源稀缺的情况下, 传统教学只能做到分班教学,最多也只是大班小班的区别,教师很难顾及到所有学生。

而AI则可以做到“千人千面”的学习,用数据随时、随地、最高效地反馈掌握学习情况,调整学习方案。

但是,有业内人士表示,当前大众对AI的期待过高,已经超出目前AI所能达到的地步;项目同质化严重,有很多公司只是盲目追风,打着AI的旗号依旧是传统教学;最重要的是,缺乏既懂AI 又懂教育的人才。

结语

AI+教育的结合,还在初级阶段。

AI目前在教育行业的落地项目多集中在自适应学习、测评和机器识别、大数据以及智能硬件领域。

除了上述提到的以外,还有诸如学校管理系统提供商——校宝在线、用智能算法排课表的晓羊教育等。

但是,人工智能真的能完全取代教师吗?

从目前来看,答案是否定的。

学霸君合伙人&首席科学家陈锐锋曾说:“AI并不会使老师的数量减少,而是代替老师解决低效的重复性的劳动,老师则可以提供更精品化的教学。”“在对孩子情感的引导上,AI并不能取代真人老师”。

AI在教育领域落地有两大难点,一是数据,二是人才。

二者缺一不可。

不过,我们完全有理由认为,在未来的几年,人工智能在教育领域的热度依旧不减。

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